Sternberg Concept

Bei uns gibt es keine Beratung von der Stange, weil wir uns als Servicedienstleister verstehen und individuelle Bedarfe unserer Kunden die Grundlage unserer Arbeit darstellen. Wir unterscheiden jedoch zwischen einer akuten Hilfe ( Konflikte, Mediation, Moderation oder Coaching) und einer Prozessbegleitung im Rahmen der Personalentwicklung. Oftmals entwickelt sich im Anschluss an eine Akutberatung kundenseits der […]

Allgegenwärtig ist derzeit der Covid19-Stressor. Wir erleben eine intensive Fokussierung auf die angemessene Gestaltung der Rahmenbedingungen, die die Unternehmerwelt in Atem hält. Jeder hat in aller Kürze der Zeit eine Strategie entwickelt, sich in diesem Thema einzufinden und daraus neue Handlungsmaxime zu verfolgen. Der erste Schock ist verflogen und ersetzt durch einen neu sortierten Überlebensmodus. […]

Zielgruppe: Führungskräfte sowie Führungsnachwuchskräfte, die eine fundierte Ausbildung in der Mitarbeiterführung erhalten sollen. Dazu zählen z. B. Team- oder Abteilungsleiter, die vom Mitarbeiter in die Führungsrolle wechseln.   Inhalt Die Beförderung in eine Führungsposition wird in der Regel als Bereicherung und Anerkennung der bisherigen Arbeit gesehen. Den neuen Führungskräften erwarten neue Aufgaben, manchmal neue Kollegen […]